-
Tecnico/Servizio
-
Marche
-
Informazioni
-
Riferimenti
- Federazione samaritana dei lavoratori
- Artists for Kids
- Artseco
- Azubisäule.de
- Bietigheim Steelers
- dama-tec GmbH
- DLSE Mietmöbel GmbH
- ECO Schulte
- Fontline
- Franz Eisele u. Söhne GmbH & Co. KG
- Hermle DREHTEILE UND UHREN GmbH & Co. KG
- Kieler Tafeln
- LEUBE Zelte und Hallen GmbH & Co. KG
- Minimum
- ReFood GmbH & Co. KG
- Reifen Müller GmbH & Co. KG
- Rühls Bestes GmbH
- STARKHolz GmbH
- Stuttgarter Kickers
- THW
- VfB Stoccarda
Lasicurezza sul lavoro serve a proteggere i dipendenti sul posto di lavoro. Il suo scopo è quello di ridurre al minimo i pericoli e gli incidenti, in modo da non mettere in pericolo la salute e la sicurezza personale dei dipendenti.
Nel contesto della legge sulla salute e la sicurezza sul lavoro, questa è una delle componenti più importanti di un'azienda, non solo per motivi umani, ma anche dal punto di vista economico. Le assenze per motivi di salute, come gli infortuni o le malattie professionali, causano costi aggiuntivi per un'azienda o per la società. La mancanza di salute e sicurezza sul lavoro ha spesso un impatto sulla qualità del prodotto o del servizio, ovvero sui problemi derivanti dall'organizzazione o dalla gestione operativa. I responsabili (amministratori delegati, supervisori competenti, capisquadra o persone del consiglio di sorveglianza) che commissionano o autorizzano il lavoro sono personalmente responsabili ai sensi del diritto penale o civile se non vengono rispettati gli standard del rispettivo settore.
La salute e la sicurezza sul lavoro comprendono anche aspetti quali la corretta installazione delle scaffalature, comprese le protezioni contro le collisioni e le ispezioni periodiche delle scaffalature, l'uso di vaschette di raccolta e protezione antiribaltamento e/o di protezioni antiribaltamento e, ultimo ma non meno importante, la considerazione dei carichi degli scaffali e carichi della baia.